課程大綱

課程資訊

課程名稱

勞工法專題二
SEMINAR ON LABOR LAW(Ⅱ)

開課學期

94-2

授課對象

法律學院法律研究所

授課教師

王能君

課號

LAW5043

課程識別碼

A21 U1670

班次

學分

全/半年

半年

必/選修

選修

上課時間

星期四5,6(12:20~14:10)

上課地點

社法研3

備註

先修科目:勞工法專題一(適用全校)。
限學士班三年級以上
總人數上限：16人

課程簡介影片

核心能力關聯

核心能力與課程規劃關聯圖

課程大綱

為確保您我的權利,請尊重智慧財產權及不得非法影印

課程概述

勞動法雖然屬於新興的法學領域，但是也有百年以上的歷史，近年來法制度的變革在各國都是重要的課題。所謂「去管制化」、「規制緩和」、「規制改革」或「管制革新」等議題，在西方先進國家和日本的勞動法學中近年來有釵h的討論，邁入21世紀的台灣勞動法制也正處於一個重大的轉變期。本學期上課內容將以勞動法的基本問題或新立法之相關議題為核心。

課程目標

研究勞動法之基本問題和新課題。

課程要求

第一次上課時由授課教師發給教材（論文或判決），並指定同學針對教材做口頭報告（判決評釋或研讀心得報告）。每週上課由1名同學做30到50分鐘的口頭報告，其他同學每週均有參與討論（包括發問）的義務。具備外文能力之學生可選擇英文、德文或日文的勞動法學文獻做研讀心得報告。其餘同學可自選題目作口頭報告或針對台灣的判決作評釋。
本課程中，除請精通外文的研究生研讀外文資料報告外國的相關問題以外，授課教師「必要時」亦將以勞動法學習者的身份，針對日本的相關文獻，作研讀心得報告。
本課程在選課資格上不設任何條件，歡迎對勞動法有興趣的同學參與本課程。但是期待選課的大學部同學或研究所同學都能夠對於勞動法有一定程度的理解，因此建議事先研讀勞動法或勞動基準法相關教科書。此外，第一次上課（2006年2月23日）將排定報告順序，因此請已選課或預定選課的同學務必出席。

預期每週課後學習時數

Office Hours

每週五 15:30~17:30 備註：請以e-mail預約時間

指定閱讀

參考書目

指定閱讀資料：上課時介紹。
建議參考書：
1.臺灣勞動法學會編《勞動基準法釋義》（新學林、2005年）
2.中華民國勞動法學會《勞動法裁判選輯（一）》（元照、1999年）
3.中華民國勞動法學會《勞動法裁判選輯（二）》（元照、1999年）
4.中華民國勞動法學會《勞動法裁判選輯（三）》（元照、2000年）
5.臺灣勞動法學會編《臺灣勞動法學會學報第1--4期》
6.林更盛《勞動法案例研究（一）》（瀚蘆、2002年）
7.黃越欽《勞動法新論》（瀚蘆、2002年）
8.黃程貫《勞動法（修訂再版）》（國立空中大學、1997年）
9.陳繼盛《勞工法論文集》（陳林法學文教基金會、1994年）
10.劉志鵬《勞動法理論與判決研究》（元照、2000年）
11.菅野和夫『勞動法（第7版）』（弘文堂（日本），2005年4月）
其餘參考書籍，於第一次上課時介紹。

評量方式
(僅供參考)

No.	項目	百分比	說明
1.	出席發言	30%	上課發言情形（30％。缺席以兩次為限，且需事前向授課教師請假。）
2.	上課口頭報告	30%	上課口頭報告（30％）
3.	期末書面報告	40%	期末書面報告（40％，大學生：6000-20000字；研究生：8000-30000字）書面報告請於2006年6月22日（四）15:00以前以電子檔（.doc或.pdf）傳送給授課教師

課程進度

週次	日期	單元主題
第1週	2/23	發教材，課程介紹，排定報告順序
第2週	3/02	文獻研讀心得報告或判決評釋
第3週	3/09	文獻研讀心得報告或判決評釋
第4週	3/16	文獻研讀心得報告或判決評釋
第5週	3/23	文獻研讀心得報告或判決評釋
第6週	3/30	文獻研讀心得報告或判決評釋
第7週	4/06	文獻研讀心得報告或判決評釋
第8週	4/13	違反工作規則情節重大之解僱
第9週	4/20	過勞死法律問題
第10週	4/27	文獻研讀心得報告或判決評釋（授課教師有可能請陪產假）
第11週	5/04	文獻研讀心得報告或判決評釋（授課教師有可能請陪產假）
第12週	5/11	文獻研讀心得報告或判決評釋
第13週	5/18	文獻研讀心得報告或判決評釋
第14週	5/25	文獻研讀心得報告或判決評釋
第15週	6/01	文獻研讀心得報告或判決評釋
第16週	6/08	文獻研讀心得報告或判決評釋
第17週	6/15	文獻研讀心得報告或判決評釋
第18週	6/22	15:00以前以e-mail繳交期末報告